加密創投機構 Pantera Capital 近期進行加密領域規模最大的薪資調查，共有 502 名從業者參與。調查結果顯示，美國加密貨幣行業全職女性收入較男性高出約 15%，顛覆傳統行業男性收入高於女性的趨勢。
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知名加密創投機構 Pantera Capital 近期進行了加密領域的薪資調查，訪問 502 名參與者。調查結果顯示，美國加密貨幣行業全職女性的薪資中位數為 172,000 美元，而男性則為 150,000 美元。負責本次調查的研究人員 Matt Stephenson、Ally Zach 和 Nick Zurck 表示：
我們的分析發現，加密貨幣員工之間的性別工資差異與通常觀察（傳統領域）的狀況相反。
女性的收入在加密產業比男性高出約 15%
文章指出，在美國的非加密貨幣公司中，男性每賺 1 美元，女性收入通常為 84 美分；但在加密貨幣領域，根據基本工資中位數計算，女性的收入比男性高出約 15%，即男性每賺 1 美元，女性收入為 1.15 美元。
具體看職業群體，除了加密產業之外，娛樂業中的「製片人和導演」是唯一女性收入高於男性的領域。雖然其他擁有高等學位的職業逐漸接近同工同酬，但現實是在 Web2 科技行業，男性的收入基本明顯高於女性。
加密貨幣領域為女性提供更多機會
文章中進一步探討「反向薪資差距」原因，作者認為部分因素可能在工作經驗：
加密貨幣領域的女性往往經驗更豐富，通常擔任中級到高階職位，在目前的職位上任職超過五年。相比之下，在進入加密行業時，更大比例的男性佔據入門級職位。
另外，這種「逆轉」的薪資差距可能表明，與傳統領域相比，加密貨幣領域為女性提供了更好的機會：
加密貨幣領域相對公平的工資表明性別平等正在朝著更大的方向發展，這標誌著這個相當新的領域的進步趨勢。
不過看完這份調查報告後，筆者認為真實性可能還有待商榷。首先，Pantera Capital 並沒有說明這 502 名參與者的背景與產業細分。另外以筆者自己的觀察，在開發領域的工作中仍是以男性居多、各項目最高階主管的女性比例也沒有特別多。
不過筆者也沒有經過調查，無法確切給出答案。只希望各產業的男女薪資水平能夠更公平，提供一個更良善的職場環境。
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